1. 两年以上基层工作经历，公务员的有些职位要求有两年基层经历的职位？

是的，要求两年基层工作经验的岗位，应届生是不能报考的，应届生没有工作经验。

2. 服务基层项目人员什么意思？

基层服务项目人员，是专门针对村官、志愿者等报考;是指"选聘高校毕业生到村任职工作"、"农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划"、"三支一扶"计划、"大学生志愿服务西部计划"人员。



国家公务员考试有详尽的规定，而各地方公务员考试会依据实际情况有所改变，有不同的要求。现在社区、街道常职工作者也属于该类。

要求：

二年基层工作经历则只需符合公务员考试关于基层经历认定的相关政策便可。

"两年以上基层工作经历"一般是指:在县级以下党政机关、事业单位、社团组织，各类企业、非公有制单位、农村及城市社区工作累计2年以上的经历。

具有在军队团以下单位服役经历的军队转业干部、复员退伍军人，自谋职业、个体经营的人员，也可视为具有工作经历。具体要看相关最新的规定。

3. 公务员正科提副处要满足什么条件？

（一）提任县处级领导职务的，应当具有五年以上工龄和两年以上基层工作经历。

（二）提任县处级以上领导职务的，一般应当具有在下一级两个以上职位任职的经历。

（三）提任县处级以上领导职务，由副职提任正职的，应当在副职岗位工作两年以上，由下级正职提任上级副职的，应当在下级正职岗位工作三年以上。提任处级以上非领导职务的任职年限，按照有关规定执行。

（四）一般应当具有大学专科以上文化程度，其中厅局级以上领导干部一般应当具有大学本科以上文化程度。

（五）应当经过党校、行政院校、干部学院或者组织（人事）部门认可的其他培训机构的培训，培训时间应当达到干部教育培训的有关规定要求。确因特殊情况在提任前未达到培训要求的，应当在提任后一年内完成培训。

（六）具有正常履行职责的身体条件。

（七）符合有关法律规定的资格要求。提任党的领导职务的，还应当符合《中国共产党章程》规定的党龄要求。

4. 工龄工作经历任职经历有什么要求？

符合哪些要求或者满足哪些条件正科级领导干部才能提拔为副处级干部呢？下面我们就来说说这个问题。

1、关于工龄要求的问题。根据干部任用条例的有关规定，正科级领导干部提拔担任县处级领导职务的，应当满足一定的工龄要求，一般来说，应当具有五年以上工龄。其实，对于本科及以下学历的人员来说，这个要求是非常容易达到的，毕竟参加工作5年别说提拔为副处级干部，就是提拔为正科级干部的人也是比较少的。

2、关于基层工作经历要求的问题。根据有关规定，正科级领导干部提拔为县处级领导职务的，一般具有两年以上基层工作经历。也就是说正科级领导干部若想提拔担任副处级领导职务，一般应在县级及以下党政机关、国有企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织中工作2年以上。

3、关于任职经历要求的问题。对于任职经历要求，干部任用条例有明确规定，即提任县处级以上领导职务的，一般应当具有在下一级两个以上职位任职的经历，且由下级正职提任上级副职的，应当在下级正职岗位工作三年以上。什么意思呢？具体到正科提任副处来说，就是一名正科级领导干部要想提拔为副处级领导干部，一般要在两个以上不同的正科级岗位任过职，且在提拔为副处级领导干部前担任正科级领导职务的时间达到三年以上。

4、关于学历要求的问题。干部任用条例有关条款规定，正科级领导干部提拔担任副处级领导职务的，一般应当具有大学专科以上文化程度。这里所提到的大学专科以上学历，文件没有明确的界定，所以，这个大学专科以上学历，可以是全日制大学专科学历，也可以是通过函授、自考等方式取得的在职大学专科学历。

5、关于其他要求的问题。除了上述要求外，正科级领导干部提拔担任副处级领导职务的，还需要满足一定的参加教育培训的时间，一般来说就是5年内脱产学习达到3个月以上，确因特殊情况在提任前未达到培训要求的，应当在提任后一年内完成培训。同时，提拔人选应具有正常履行职责的身体条件。此外，正科级领导干部提拔兼任党的领导职务的，还应当是中共正式党员。

当然，正科级领导干部提拔担任副处级领导干部，需要符合和满足的条件还有许多，在这里仅仅列举了几个相对重要的资格条件。对于在具体操作过程中，还需要满足其他的什么条件要求，需要立足岗位职责，做到具体问题具体分析，力求达到人岗相适的干部调整目的。

5. 提拔副科必须有基层锻炼经历吗？

提拔副科是否需要有基层锻炼经历，取决于具体的机构、组织或行业的规定和要求。在某些组织或行业中，担任高级职位（如副科级别）可能需要在基层有一定的锻炼经历，这被认为是提拔和晋升的重要条件。以下是一些可能支持需要层锻炼经历的原因：

1. 综合素质培养：基层锻炼经历可以帮助个人获得更广泛的工作经验，掌握团队合作、组织管理等方面的技能，并且能够全面了解整个工作体系。

2. 实践理论应用：通过基层锻炼，个人可以将学到的理论知识与实践相结合，更好地理解和应用相关的管理和专业知识。

3. 增强适应性和团队协作能力：在基层锻炼期间，个人常常需要面对各种挑战和困难，这有助于增强个人的适应性、应变能力和团队协作能力，从而更好地胜任高级职位。

然而，需要强调的是，是否需要基层锻炼经历取决于具体的规定和要求。在某些特殊情况下，个人可能通过其他方面的丰富经验和专业能力获得提拔的机会，而不需要基层锻炼经历。

6. 大学生去当了两年义务兵之后？

我是岭南通途，我来回答！

大学生去当了两年义务兵以后，出来该怎么做？现在每年入伍的新兵里面，其实大部分都是属于大学生，其中包括了很多在校生和大学新生。

对于这些大学生来说，如果只选择当兵两年退伍，接下来的人生该如何规划，我自己因为工作的关系，对于这个问题还是有一定见解的，今天我们就这个话题一起交流一下！

一、学历很重要，退伍以后一定要选择继续读书

作为一名大学生，选择去部队当兵两年就退伍，我个人认为回来以后，首先第一件最根本，最重要的事情就是继续读书，继续提升自己的学历。

我自己因为工作的关系，每年对于我所在地区入伍的新兵还是比较了解的，其中有相当一部分入伍的新兵都是大学在校生，或者是高校新生，这些人里面大部分人最终都是当兵两年就会选择退伍。

这些人选择退伍以后，没有一个是不继续读书的，大部分人都会回到大学里面继续完成自己的学业，因为学历对于以后找工作，对于以后的人生真的太重要了。

我自己是长期从事人力资源工作的，对于找工作这个问题真的太了解不过了，如果你没有一个好的学历，想要找一份好的工作真的很难，如果你拥有一个比较好的学历，找一份比较高薪的工作，还是比较容易的。

如果你想要进入体制内工作，那么学历也是一个硬杠杆，如果你的学历达不到相应的要求，你根本就连报名的机会都没有。

二、退伍的时候有一大笔退伍费，加上优惠政策，基本不花家里钱能读完大学

如果你作为一名大学生，去部队当兵两年，退伍回来继续读书，在经济问题上根本就不需要有任何的压力。

在你当兵两年退伍的时候，部队会给你发放一大笔退伍费，同时回到地方也会给你发放一大笔优抚金，这些钱加起来能够有十几万的收入。

作为一名退伍军人，如果你退伍以后继续读书，那么还可以申请学费的补偿代偿，这也是能够节省你很多的学费，拿着十几万的退伍费，读完整个大学，就没有任何经济压力了。

如果你自己是一个比较节约的人，同时在大学里面读书的时候，还能够一做一些勤工俭学的工作，或者是学习成绩比较好，能够拿到比较多的奖学金，不仅仅是不需要花家里面的钱，甚至你还有余力帮助家里面解决一些经济问题。

很多人可能体会不到一些普通家庭的经济压力，更加体会不到农村的家庭想要供养一个大学生有多难，但是我自己就是农村出来的，我非常清楚对于农村的家庭来说，让他们每年拿好几万块钱去供养一个大学生，真的是存在很大的经济压力，并不是所有的家庭都那么宽裕。

三、可以申请转专业，也可以免试专升本

作为一名退伍的大学生士兵，如果你退伍以后继续读书，有两个非常好的方面，一定要把握住，首先第一个就是可以转专业，第二个就是可以免试专升本。

关于退伍以后继续读书转专业这个问题，具体的政策可以向你当地的征兵办咨询一下，或者是与你学校的招生办进行咨询，找双方了解清楚，基本上你也就知道怎么样才能够转专业了，这对于很多在高考当中填报志愿，没有选到一个自己想要的专业的人来说，是一个很好的政策。

如果你是一名大专的学生，去部队当兵两年，退伍回来继续读书，在你大专毕业的时候可以免试专升本，这对于很多大专的学生来说是一个很好的利好消息，也是一个很有力度的政策。

如果没有免试专升本的政策，作为一个大专毕业生，要么你就是去外面工作，然后报考成人教育拿本科，要么就是参加专升本的考试，但是专升本的考试难度还是有的，并不是所有人都能够考得上。

四、本科毕业可以报考体制内的岗位，优势非常明显

如果你自己大学毕业以后，想要进入体制内工作，对于退伍军人来说，优势是比较明显的，尤其是对于那些在部队有突出贡献的退役军人来说，优势就更加明显了。

如果你去部队当兵两年就退伍，然后选择了继续读书，拿到了毕业证，在报考事业编或者是公务员的时候，可以选择那些要求有两年基层工作经验的岗位，或者是要求退伍军人才能够报考的定向招聘的岗位，这些岗位竞争相对来说都比较小。

作为一名退伍军人，除了可以报考公务员和事业编以外，还有第三个更加适合退伍军人的体制内工作，那就是可以报考军队文职人员。

军队文职人员是最近这几年才逐渐热门起来的第三个非常热门的岗位，如果你作为一名退伍军人报考这样的岗位，符合相关的条件，那么在初试当中直接就可以加分。

军队文职人员的待遇是非常好的，它的待遇是参照现役军官进行设计的，基本上按照现在的政策，刚刚考上管理岗，每个月到手的钱是8500左右，同时你每个月还有2000块钱的住房公积金，这些待遇还是非常不错的。

五、如果本科毕业还想继续读书，考研优势也很明显

作为一名大学生士兵，如果你退伍以后继续读书，本科毕业了还想继续提升自己的学历，想要考研，那么优势也是非常明显的。

首先第一个就是你如果参加研究生考试，那么可以在初试当中加十分，如果你在部队里面表现特别优秀，比如说立二等功以上，那么还可以免初试攻读研究生。

作为退伍军人还可以报考教育部，每年单独面向退役士兵，进行招录的研究生计划，报考这样的研究生招录，竞争相对于一般的研究生考试来说要低很多。

总体来说，作为一名大学生士兵，如果选择去部队当兵两年，退伍回来以后继续读书，那么对你整个读书是非常有帮助的，各种政策要充分利用好，各种政策也会让你一步一步的成长起来，同时以后找工作的时候，也能够相对减小自己进入体制内工作的竞争。

但是我们也要清醒地认识到，优惠优待政策不代表着，就一定能够让你过上非常好的生活，你想要得到你想要的东西，还是需要自己去努力，还是需要自己去奋斗，不是说有了政策你就一定能够怎么样，而是你可以充分利用这些政策，让自己更加容易得到自己想要的东西。

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7. 研究生应届毕业和本科毕业工作两年后考公务员相比？

研究生、本科生各有各的优势，关键是要扬长避短。研究生的优势：

1.完整的复习备考时间。研究生相比于毕业两年已经工作的人来说，时间是最大的优势，特别是研三，基本不需要上课，所以有大量的时间静心复习备考，没有工作压力、人际关系、社会应酬等事情的打扰。

2.良好的学习状态。从高中、大学到研究生，都坚持学习，所以，研究生一直保持稳定的学习状态，不像本科毕业两年的人，基本上早已把课本知识忘得一干二净。

3.更多、更好的岗位选择。现在公务员考试对报考者的学历要求越来越高，大专学历基本没有，本科学习占多数，许多一线省会城市或者省直部门、中央部门都要求研究生学历，所以研究生学历可供选择报考的职位更多。

研究生的劣势：

1.研究生学习并不一定适合公务员考试。研究生的学习偏于专业化，研究化的方向，更多的是对知识的深度学习，缺乏广度。但公务员的考试内容比较庞杂，涵盖面广，所以研究生不一定能看过本科生。

2.研究生毕业生没有两年工作经验。现在许多国家部委或省直单位遴选都要求有两年以上工作经验才能报考，但刚毕业的研究生没有工作经验，没有报考的资格，而毕业两年的本科生就可以报考。

3.研究生的心理压力比较大。在多数人看来，研究生学历应该是一个品学兼优，能力很强，水平很高，知识很丰富的人，所以在面对考研、找工作就会比本科生承受的心里压力更大，因为他们有更高的期望和更多人的重托。

4.研究生面试不一定有优势。研究生读研期间多数在学校读书上课，面试找工作的经历很少，但毕业两年的本科生，由于参加工作，经历了找工作、面试等，经验比较丰富，所以如果进入面试环节，毕业两年的本科生可能还有优于研究生

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